IT-Audit Spezialist (m/w/d)

• Du übernimmst eine zentrale Rolle im Bereich IT-Audit und IT-Prüfung.
  
• Du bringst deine Erfahrung in bestehende Prüfungsprozesse ein und entwickelst diese fachlich weiter.
  
• Du analysierst IT-relevante Prozesse, Kontrollen und Strukturen und leitest daraus prüfungsrelevante Fragestellungen ab.
  
• Du begleitest Mandanten bei IT-Audit-Themen und bist dabei auch deren fachlicher Ansprechpartner.
  
• Du erklärst komplexe Sachverhalte verständlich – gegenüber Mandanten ebenso wie gegenüber Kollegen.
  
• Du unterstützt andere Teammitglieder bei IT-bezogenen Prüfungsfragen.
  
• Du bringst deine Expertise aktiv in die Organisation ein und entwickelst den Bereich IT-Audit weiter.
  
• Je nach Erfahrung und Interesse kannst du dabei auch Verantwortung für Prüfungen und Teams übernehmen.
  
• Schulung der Prüfungsteams und nachhaltiger Know-how-Aufbau
  

Und vielleicht besonders wichtig:

Du sollst hier nicht einfach eine bestehende Stellenbeschreibung abarbeiten. Es gibt Gestaltungsspielraum. Deine Erfahrung, deine Ideen und deine Sicht auf modernes IT-Audit sind ausdrücklich gefragt.

• Du bist Wirtschaftsprüfer (m/w/d) mit Schwerpunkt IT-Audit, Digital Audit oder Process Assurance.
• Oder du bist CISA-zertifizierter IT-Auditor mit fundierter Erfahrung im prüfungsnahen Umfeld.
• Vielleicht arbeitest du heute bei einer Big Four-, Next-10- oder größeren Prüfungsgesellschaft und möchtest fachlich weiterhin auf höchstem Niveau arbeiten – allerdings ohne starre Hierarchien, permanente Reisetätigkeit oder klassische Up-or-Out-Strukturen.
• Vielleicht warst du bereits Partner, Director oder Senior Manager und möchtest dein Wissen künftig dort einbringen, wo du tatsächlich etwas bewegen kannst.
• Oder du suchst nach einer Aufgabe, die sich endlich besser mit Familie und Privatleben vereinbaren lässt.

• Hoher fachlicher Gestaltungsspielraum
• Direkte Zusammenarbeit mit den Partnern
• Keine Konzernpolitik. Keine langen Entscheidungswege.
• Flexible Arbeitszeitmodelle zwischen 50 % und 100 %
• Homeoffice und modernes digitales Arbeiten
• Anspruchsvolle mittelständische Mandate
• Regionale Tätigkeit im Raum Bremen – kaum Reisetätigkeit
• Individuelle Weiterentwicklung im Bereich IT-Audit und Digitalisierung
• Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge, BusinessBike, Gesundheitsangebote und moderne Büroräume

• Gesucht wird ausdrücklich kein klassischer IT-Auditor, der ausschließlich Prüfungen abhakt.
  
• Gesucht wird auch kein reiner Methodiker, der nur Konzepte entwickelt.
• Gesucht wird eine Player-Coach-Persönlichkeit, die fachlich tief im Thema steckt, operativ mitarbeitet und gleichzeitig ein Kompetenzfeld aufbaut, das die Kanzlei nachhaltig prägen wird.